うちの会社では、毎月第2週目に、拘束時間調査と言って何時に出社して何時に帰社するのかを事細かに報告する必要があります。
それで、来週調査があるのですが、時間が長い場合には本社から個別指導にはいるのだとか((((;゜Д゜)))ガクガクブルブル
来週は早く仕事終わらせないと(`・ω・´)シャキーン
しかし、最近、労務管理と言うことで21時(曜日によっては20時）には会社の施錠を必ず行うということで人事部から通達がきまして、僕が入社した頃に比べて明らかに労働時間が短くなって残業も減りましたヽ( ´∀`)ノ
このままの調子で事が運べば、と思うばかりです
